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队长说涨薪不兑现,济南保安服务人员该如何维权?
编辑:澳门官方网站平台  更新时间:2020-03-13 09:18:39
  你好!去年我与一家保安企业签订了劳动合同,月薪1900元。那一年的11月,我被派到现在的社区当看门人。三个月前,我告诉企业工资很低,我不想再工作了,我准备回家了。当时,企业的保安组长说,让我坚持下去吧,企业很快就会涨工资,而且计划涨到每月2100元。但三个月过去了,企业仍然没有增长。在此期间,我多次咨询企业领导,他们都支支吾吾。我可以要求赔偿企业领导的违约吗?
济南保安服务
  律师回答:
  保安队长很难代表企业增加工资的承诺
  增加企业的工资通常会有相应的系统和程序,或根据加薪的条件与员工签署的劳动合同,或与工人协商变更劳动合同工资条款内容以书面形式,通常公布和实施企业的人事部门的相关人员。
  如果加薪只是口头的承诺,并没有正式通知企业的人事部门的工作人员,企业的其他人员的承诺不代表企业的意愿,和一般不会承担赔偿责任,因为其他人员的口头承诺,和雇主通常会承担相应的责任的违反法律义务或违反劳动合同法。
  根据你所说的,只有济南保安服务企业的安全团队领袖表示,该企业将很快增加工资,但企业的有关部门负责人没有明确承诺增加薪水,他也没有提出变更合同的内容与你的劳动合同,所以你不应该向企业提出索赔。
  法律链接:
  《劳动合同法》第三十条:用人单位应当按照劳动合同的约定和国家有关规定,按时足额支付劳动者的劳动报酬。
  第三十五条用人单位与劳动者协商一致,可以变更劳动合同的内容。劳动合同的变更应当采用书面形式。变更后的劳动合同,用人单位和劳动者各执一份。
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